Горячая линия + 7(3842) 900 965

Кадровику.Молодые специалисты и молодые работники: проект о разграничении этих категорий прошел первое чтение

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Предлагают расширить понятие «молодой специалист». Этот статус смогут получить и те, кто прежде уже трудился во время учебы. Сейчас молодыми специалистами обычно признают граждан не старше 35 лет, если они впервые после профобучения устраиваются на работу согласно квалификации.

Планируют также закрепить категорию «молодой работник». В нее попадут граждане до 35 лет включительно, которые трудоустроились впервые и непрерывно 3 года остаются на этом месте. Образование и квалификация значения не имеют.

Когда проект станет законом, внедренные ранее гарантии, льготы и компенсации продолжат действовать на прежних условиях.

Отметим, подобные меры поддержки могут быть установлены в отраслевых соглашениях (например, в сфере связи и ИТ), колдоговорах и др.

 

Документ в СПС КонсультантПлюс:
Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *

    Заказать звонок



    Ошибка: Контактная форма не найдена.

    Ошибка: Контактная форма не найдена.

    Ошибка: Контактная форма не найдена.

      Я даю согласие на обработку персональных данных