Документ предоставлен КонсультантПлюс
Когда сотрудник покидает организацию, она направляет сведения подраздела 1.1 формы ЕФС-1 с указанием кадрового мероприятия «Увольнение».
Документ предоставлен КонсультантПлюс
СФР уведомил страхователя, что нужна корректировка сведений в ЕФС-1. Организация внесла исправления с опозданием из-за технического сбоя. Фонд начислил штраф. Первая инстанция и апелляция его поддержали.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Муниципалитет заключил с подрядчиком контракт по благоустройству зоны отдыха. При проверке использования средств выяснилось, что по окончании основных работ заключили допсоглашение на работы, которые могли быть лишь в начале (устройство подстилающих слоев и др.). Это увеличило цену контракта. Проверяющие и суды сочли оплату такого соглашения необоснованной.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Ведомство скорректировало Приказ N 85н. Среди прочего дополнили перечень целевых статей расходов федерального бюджета (п. 4 изменений).
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Госслужащий отгулял отпуск, а чуть позже уволился. Неотработанные отпускные у него не удержали. Наниматель попытался взыскать их через суд. Суды трех инстанций такой подход не поддержали.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Ведомство отметило, что пожертвование денег и нефинансовых активов не соответствует целям создания бюджетных учреждений. Их средства (в т.ч. от приносящей доход деятельности) нельзя направлять на цели, которые не связаны с уставной деятельностью.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Больница за счет ОМС приобрела аппарат ИВЛ для уставной деятельности и оказания медпомощи. Через несколько дней после ввода в эксплуатацию оборудование передали в другое медучреждение, чтобы срочно использовать его в экстренной операционной.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
После 1 января 2025 года не надо размещать на сайте www.bus.gov.ru планы ФХД и отчеты о результатах деятельности,
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Ведомство обобщило распространенные ошибки, которые допускали госслужащие Минфина и работники подведомственных организаций в рамках декларационных кампаний 2024 — 2025 годов. Обзор должен помочь тем, кто представляет справки в 2025 году, в том числе при назначении на должности. Новый документ почти полностью повторяет прошлогодний. Среди новых моментов можно выделить такие:
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Новые правила незначительно отличаются от прежних. Среди изменений можно отметить такие:
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
