Горячая линия 8(3843)32-80-32

Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на I квартал 2026 года

vazhnye-novosti-dlya-kadrov

Документ предоставлен КонсультантПлюс

В ближайшие 3 месяца вас ждут новогодние каникулы, повышение МРОТ, новый классификатор профессий и должностей, а также отчеты в госорганы и др.

Подробнее об основных кадровых событиях I квартала читайте в обзоре.

Праздники, рабочие и выходные дни

В связи с новогодними каникулами отдохнем 12 дней подряд: со среды 31 декабря 2025 года по воскресенье 11 января 2026 года.

Количество дней в январе:

  • календарные – 31;
  • рабочие – 15;
  • выходные и праздники – 16.

День защитника Отечества выпал на понедельник, поэтому в феврале отдыхаем 3 дня подряд – с 21-го по 23-е число.

Количество дней в феврале:

  • календарные – 28;
  • рабочие – 19;
  • выходные и праздники – 9.

Благодаря Международному женскому дню будет больше выходных в марте. Сотрудников ожидает трехдневный отдых с 7-го по 9-е число.

Количество дней в марте:

  • календарные – 31;
  • рабочие – 21;
  • выходные и праздники – 10.

Дополнительная информация о распределении выходных в 2026 году есть в производственном календаре для 5-дневной и 6-дневной рабочей недели.

Изменения законодательства

С 1 января

МРОТ составит 27 093 руб. в месяц.

Введут новый классификатор профессий и должностей – ОК 016-2025. Он заменит ОК 016-94, который использовали почти 30 лет.

Станут применять новые значения ключевых показателей для проверки ГИТ:

С 1 марта

Работодатели смогут увольнять иностранцев и лиц без гражданства, если нужно привести их число в соответствие с региональными ограничениями.

Справки об инвалидности станут формировать в электронном виде и направлять гражданам либо их представителям в личные кабинеты на Госуслугах. Справки, которые оформят до 1 марта 2026 года, будут действовать до окончания срока установленной в них инвалидности.

Квоты для инвалидов будут устанавливать для любых обособленных подразделений, которые находятся в разных регионах с головной организацией. К подразделениям станут применять квоты субъектов РФ, в которых они расположены.

Обновят предельные нормы подъема и перемещения тяжестей несовершеннолетними работниками. Значения аналогичны действующим.

Вступят в силу изменения в порядке направления на психиатрическое освидетельствование. В нем, в частности, уточнят, что работодатель должен выдать направление работнику, если при обязательном периодическом медосмотре у него выявили признаки психического расстройства.

Отчеты и прочие документы

Даты подачиИнформацияКуда представлять
12 января2 февраля2 мартаСведения о просрочке по зарплате
(3-Ф)
Росстат
2 февраляСведения о численности и зарплате работников (1-Т) за 2025 годРосстат
2 мартаСведения о травматизме на производстве и профзаболеваниях (7-травматизм) за 2025 годРосстат
13 января3 февраля3 мартаСведения о приостановке (забастовке) и возобновлении работы трудовых коллективов (1-ПР)Росстат
12 января3 февраля3 мартаСведения о коллективных трудовых спорах (1-КТС (срочная))Роструд
12 январяСведения о неполной занятости и движении работников (П-4 (НЗ))Росстат
10 февраля10 мартаИнформация о выполнении квоты для приема на работу инвалидовСлужба занятости
12 январяСведения о численности и оплате труда работников по категориям персонала (ЗП-здрав, ЗП-культура, ЗП-наука, ЗП-образование, ЗП-соц, ЗП-физическая культура и спорт)Росстат
23 января13 февраля16 мартаРеестр медработников, имеющих право на специальную соцвыплатуСФР
15 января16 февраля16 мартаСведения о численности и зарплате работников (П-4 (месячная))Росстат
15 январяСведения о численности и зарплате работников (П-4 (квартальная))

Сведения о численности и составе российских граждан, выехавших на работу за границу (1-Т (миграция))

Росстат,

МВД

21 январяСведения о состоянии условий труда и компенсациях за работу с вредными и (или) опасными условиями труда (1-Т (условия труда)) за 2025 годРосстат
26 январяРасчет по страховым взносам, включая сведения о среднесписочной численности работников за 2025 год

Сведения по дополнительным страховым взносам на накопительную пенсию (подраздел 3 раздела 1 ЕФС-1) за 2025 год

Сведения по травматизму (раздел 2 ЕФС-1) за 2025 год

Налоговая,

СФР

26 января25 февраля25 мартаПерсонифицированные сведения о физлицах

Сведения о трудовой деятельности

(подраздел 1.1 раздела 1 ЕФС-1)

Сведения о зарплате и условиях работников государственных (муниципальных) учреждений

(подраздел 1.3 раздела 1 ЕФС-1)

Налоговая,

СФР

30 январяУведомление по выплате зарплаты иностранцам (лицам без гражданства) – высококвалифицированным специалистам за IV квартал 2025 годаМВД
31 мартаСведения об организации производственного контроля за соблюдением требований промбезопасности в 2025 годуОрганы исполнительной власти в области промбезопасности

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Документ в СПС КонсультантПлюс:  Чек-лист кадровика: отчеты и задачи на I квартал 2026 года.

 

Добавить комментарий

    Заказать звонок

    Настоящим даю ООО "Компания Квадро Плюс", 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: фамилия, имя, отчество, номер телефона, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение(обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью направления мне ответов на мои вопросы, материалов и информации о Системах КонсультантПлюс.

    Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу: 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, а также путем направления сообщения на электронную почту kvadroplus@kvadroplus.com.


    Ошибка: Контактная форма не найдена.

      Настоящим даю ООО "Компания Квадро Плюс", 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: фамилия, имя, отчество, номер телефона, e-mail, название организации, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение(обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью предоставления мне доступа к Системе КонсультантПлюс, а также направления мне информации и материалов о Системах КонсультантПлюс.

      Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу: 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, а также путем направления сообщения на электронную почту kvadroplus@kvadroplus.com.



      Получить пробный доступ к Консультант Плюс на 2 дня

      Воспользуйтесь готовыми решениями, документами и разъяснениями прямо сейчас. С этой пробной версией Вы сможете решить любые профессиональные вопросы.

      Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «Яндекс», 119021, Россия, г. Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее-Яндекс).

      Сервис Яндекс Метрика использует технологию «cookie».

      Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать Вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта. Информация об использовании Вами данного сайта, будет передаваться и храниться на сервере Яндекс в Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию с целью анализа пользовательской активности.

      Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки браузера. Используя этот сайт, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных о Вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше.