Документ предоставлен КонсультантПлюс

Ниже представлены новые консультационные материалы по охране труда 20.04.2024 по 26.04.2024 г.:

Вопрос: Я находилась в отпуске по уходу за ребенком. Должна была выйти на работу, но нахожусь в положении. Мой врач направил меня на дневной стационар. Обратилась в отдел кадров, что планирую перед декретом взять отпуск. Мне разрешили. Сообщили, что отпускные мне будут рассчитывать исходя из МРОТ. Насколько это правомерно?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: У нас был сменный график сутки через 5. Сейчас работодатель перевел меня на пятидневку с 8 до 16 ч, суббота, воскресенье — выходные. Остальные сотрудники работают по выходным сутки и в будни в ночь с 16 до 8 ч. Насколько правомерно установлен график? У меня нет детей, нет инвалидности и заболеваний, мне 33 года. {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Выплачена компенсация по сокращению за 16,33 дня отпуска за период с 21.06.2023 по 24.01.2024. Сотрудникам, отработавшим более 5,5 месяца, должна быть выплачена компенсация за полный отпуск. Работодатель ответил, что, т.к. мой стаж больше года, компенсация положена за фактически не использованные дни. Прав ли он?  {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Работаю в ночное время более 8 часов (смены бывают по 12, 13 и более часов). Правомерно ли это? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: В каких нормативных документах прописано, что если производство является вредным, то работодатель должен в штатном расписании указывать должность в соответствии со Списками 1, 2 вредных производств? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Проработал на стажировке меньше месяца. Работа не понравилась, уволился по собственному желанию. Спецодежду возвращать не потребовали, но вычли при расчете за нее 100%. Правомерно ли это?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Ребенку 16 лет. Проходил стажировку при приеме на работу, трудового договора, соответственно, нет пока, приказа тоже нет. На работе упала и сломала руку. Наши действия? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Если по карте СОУТ установлена сокращенная продолжительность рабочего времени по должности из списка 2 вредников, по факту ее нет, какую ответственность несет работодатель? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Работник против сдавать спецодежду в стирку и химчистку и пишет официально бумагу на имя работодателя об отказе от сдачи в стирку и химчистку. Работник хочет стирать своими силами СИЗ. Будет ли это нарушением со стороны работодателя? Будут ли наложены штрафы?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Каким образом определить сумму, от которой работодатель, который перепродает товары (ничего не производит), должен выделять средства на улучшение условий труда по ст. 225 ТК РФ? От зарплатного фонда своих работников + логистические операции или от какого показателя? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Можно ли отнести расходы на ДМС работников к расходам на улучшение охраны труда по ст. 225 ТК РФ? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Насколько законно при составлении раб. графика на март поставить 6 выходных? Через 4 рабочих дня один выходной. {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Мы размещаем на сайте компании результаты специальной оценки условий труда. Какой срок результаты должны находиться на сайте? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Надо ли отправлять на медосмотр по факторам, которые измерены как 2 (допустимые)? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Работаю посуточно. Ушла с суток в 08:50, мне сказали вернуться и написать объяснительную, ткнув носом в табель учета рабочего времени, где у меня смена стоит с 08:30 до 09:30. Правомерно ли работать 25 часов в сутки и обязана ли я писать объяснительную? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: В компании проведена СОУТ, но было много вновь принятых на такую же должность (вредную) уже после СОУТ. В компании есть приказ о том, что СОУТ проведем, но на них распространяются все льготы и компенсации, как на тех, у которых проведена СОУТ. Какой суммированный учет рабочего времени ставить тем, кто не попал в СОУТ? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Необходимо вводить вновь организованное рабочее место. На данном рабочем месте СОУТ должны провести в течение года, изменение штатного расписания на 4 месяца, т.е. провести СОУТ не успеем. Как поступить? С какими условиями труда ознакамливать работника, что прописать в трудовом договоре? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Верно ли произведен расчет продолжительности рабочего времени в неделю: до 16 лет: 24 ч — 1,0 штатной единицы (не более 5 ч в день), 12 ч — 0,5 (не более 2,5 ч); от 16 до 18 лет: 35 ч — 1,0 штатной единицы (не более 7 ч в день), 17,5 ч — 0,5 штатной единицы (не более 4 ч в день)? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Если приводить карты в соответствие с новыми должностями по их наименованиям, то после проведения внеплановой СОУТ при выгрузке результатов в систему Минтруда будет выявлено нарушение уникальности номера рабочего места (за одним номером будут числиться две разные должности). Как быть в данной ситуации? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}

Вопрос: Расследование несчастного случая, происшедшего в результате ДТП, проводится комиссией, образуемой работодателем. Почему госинспекторами это требование интерпретируется иначе, а именно в части обязательного председательства в комиссии не работодателя, а госинспектора (в случае тяжелого либо смертельного травмирования)? {«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2024}