Горячая линия + 7(3842) 900 965

Охрана труда. Новые консультационные материалы в КонсультантПлюс по охране труда.

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Разъяснение Роструда по вопросам  необходимости при несчастном случае, не связанном с производством, делать справку 316у и сообщить в течение 10 дней в ГИТ и другие вопросы:

Вопрос:В зарплатном талончике нет доплат за работу на 2 станках и совмещение (руководитель говорит, что он приказ издал, он и отменил). По производственной необходимости добавляют время выработки, но доплаты и время выработки отменяют, т.к. нет денег в ФОТ. Что делать в этих ситуациях? Какие последствия ждут такого директора?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Правильно ли мы понимаем, что в случае непредставления 315-у медицинской организацией мы продлеваем срок расследования на 15 дней, а в случае, если в данный срок расследование не может завершиться, направляем ходатайство в медицинскую организацию?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Нужно ли при несчастном случае, не связанном с производством, делать справку 316у и сообщить в течение 10 дней в ГИТ?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Работника переводят на другую должность, нужно ли проходить ему медосмотр по новой должности, если факторы не изменились и условия труда также не изменились?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:ООО зарегистрирована по адресу собственности учредителя (жилой дом), генеральный директор — учредитель находится по этому адресу. Как провести спецоценку рабочего места? Можно ли внести изменения в договор с директором, прописать условия надомного работника, не проводить СОУТ? Как правильно поступить в данной ситуации?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Необходимо ли проведение обязательного предварительного медосмотра работающему во вредных условиях труда, которого временно (на месяц) переводят с одного рабочего места на другое внутри одного подразделения (производственного участка), при условии, что перечень вредных производственных факторов остается неизменным?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:На предприятии ДНР была проведена аттестация рабочих мест по условиям труда в 2020 году. Распространяется ли на всех работников, имеющих согласно аттестации рабочих мест вредные и тяжелые условия труда, требование об определении отпуска не менее 7 календарных дней, или он предоставляется только при проведении СОУТ?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Можно ли отстранить сотрудника от работы при несдаче экзамена по электробезопасности?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:На предприятии вредные условия класса 3.1 — 3.4. Иногда работник принимается на вновь созданное рабочее место с вредными условиями труда, на котором не проводилась СОУТ. Как на время до получения результатов СОУТ работникам предоставлять гарантии и компенсации за работу на вредном производстве?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Ситуация: на микропредприятии в 2018 г. проведена СОУТ на всех рабочих местах. Итоговый класс условий труда 2. Верно ли, что, если на рабочих местах установлен второй класс и подана декларация, необходимость повторного проведения СОУТ отсутствует даже по прошествии пяти лет?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Если работник до вступления в силу Приказа N 342н от 20.05.2022 уже осуществлял вид деятельности, при котором с 01.09.2022 должно проводиться психиатрическое освидетельствование, должен ли он был его пройти первый раз при вступлении в силу новых правил?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:В компании провели СОУТ. После проведения СОУТ всех уведомили, что меняются условия труда и через 2 месяца они вступят в действие. Нужно ли по истечении 2 месяцев делать перерасчет за эти 2 месяца, предшествующие дате наступления изменений?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Устраиваюсь на работу по совместительству. Медицинская книжка есть на основной работе. Можно ли при устройстве на работу по совместительству предъявить оригинал медицинской книжки и заверить ее копию в организации по совместительству или у нотариуса, а не по основному месту работы?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Обязаны ли специалисты административного корпуса (бухгалтеры и т.д.) учреждения здравоохранения проходить медосмотр каждый год?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Сотрудница техникума (преподаватель) устроилась в январе 2023 г. и прошла медицинский осмотр, в мае 2023 г. она уволилась с работы, а в августе опять решила вернуться на такую же должность, такие же условия, в этот же техникум. Необходимо ли ей заново проходить медосмотр?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:В 2020 г. была проведена аттестация в медицинской организации и установлен класс условий труда — 3.2. В карте аттестации рабочего места был указан ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск. Мы оплачиваем 7 дней ежегодного дополнительного отпуска. Верно ли установлено количество дней дополнительного отпуска?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Нужно ли медицинским работникам по новому Приказу проходить психосвидетельствование?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Нужно ли проходить обязательное психиатрическое освидетельствование при трудоустройстве в детский сад, если должность непосредственно не связана с педагогической деятельностью и деятельностью по уходу за детьми? Обязательное психиатрическое освидетельствование должны проходить только воспитатели/помощники воспитателей?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *

    Заказать звонок



    Ошибка: Контактная форма не найдена.

    Ошибка: Контактная форма не найдена.

    Ошибка: Контактная форма не найдена.

      Я даю согласие на обработку персональных данных