Кадровику. Увольнение директора по соглашению: Роструд разъяснил нюансы оформления документов

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Ведомство рекомендует наделить то или иное лицо полномочием подписать от имени работодателя соглашение об увольнении гендиректора.

Например, ООО вправе сделать такой выбор при рассмотрении вопроса о прекращении полномочий руководителя.

Соглашение может подписать:

— председательствующий на общем собрании или участник общества, уполномоченный решением собрания;

— председатель совета директоров (наблюдательного совета) общества или лицо, уполномоченное решением совета.

Эти вопросы ТК РФ не регулирует.

О других нюансах увольнения руководителя по соглашению сторон читайте в готовом решении.

Документ в СПС Консультант Плюс:

Письмо Роструда от 08.08.2023 N ПГ/16208-6-1

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *

    Заказать звонок



    Ошибка: Контактная форма не найдена.

    Ошибка: Контактная форма не найдена.

    Ошибка: Контактная форма не найдена.

      Я даю согласие на обработку персональных данных