Госорганы предоставили служащим часть отпуска авансом. После отдыха те уволились по своей инициативе. При окончательном расчете не хватило начислений, чтобы удержать лишние выплаты. Бывшие чиновники не вернули деньги добровольно.
По ТК РФ и ГК РФ взыскать долг за неотработанные дни отпуска можно только в случае счетной ошибки или недобросовестности сотрудника. Такой подход подтвердил в обзоре Президиум ВС РФ. Госорганы решили, что действия бывших служащих можно счесть недобросовестными. Те знали, что получили часть отпуска авансом, однако все равно уволились без отработки.
Судьи отклонили довод:
— закон позволяет чиновникам так поступать;
— наниматели знали, что предоставляют часть отпуска авансом.
К аналогичному выводу уже приходили 7-й и 8-й КСОЮ. В марте мы рассказывали еще об одном похожем решении суда.
Документы: Определение 2-го КСОЮ от 17.08.2022 по делу N 88-17472/2022, Апелляционное определение Ярославского областного суда от 06.10.2022 по делу N 33-6314/2022, Решение Кировского районного суда г. Ярославля от 08.09.2022 по делу N 2-3552/2022