Бухгалтеру. ПФР разработал новые формы документов для регистрации работников в системе индивидуального учета
- 10.09.2019
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 295
Документы: Проект постановления Правления ПФ РФ (https://regulation.gov.ru/p/94295)
Документы: Проект постановления Правления ПФ РФ (https://regulation.gov.ru/p/94295)
Документ: Письмо Минфина России от 26.07.2019 N 03-11-11/55825
Помните, что мешало Бубликову из «Служебного романа» работать? Правильно, пресловутый дресс-код.
Разбираемся в причинах эмоционального выгорания сотрудников и ошибках руководителей, которые довели до этого. В частности, к чему приводят отсутствие обратной связи, неправильная мотивация, постоянные требования переработок, скучная и рутинная работа. Расскажем, как бороться с эмоциональным выгоранием. Причем дадим советы не только руководителям в отношении подчиненных, как организовать работу, чтобы не допустить стресса у сотрудников, но и порекомендуем работникам, на что обратить внимание в случае, если уже ощущается профессиональное выгорание.
Каждый из нас легко может вспомнить занятия, ситуации, события, которые безрезультатно расходуют время. Ожидание в пробке или очереди, телефонные звонки, отвлекающие от действительно важных дел, визитеры, после ухода которых остаются раздражение и усталость… Все это — хронофаги, поглотители времени. Как их распознать и устранить из своей жизни?
Лектор: Плавник Радион Борисович
Лектор: Агуреева Наталья Вадимовна
Лектор: Корпачева Ольга Викторовна
Лектор: Русецкая Ольга Викторовна
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «Яндекс», 119021, Россия, г. Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее-Яндекс).
Сервис Яндекс Метрика использует технологию «cookie».
Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать Вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта. Информация об использовании Вами данного сайта, будет передаваться и храниться на сервере Яндекс в Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию с целью анализа пользовательской активности.
Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки браузера. Используя этот сайт, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных о Вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше.