1. Наставничество-2025. Как внедрить, оформить, сколько доплачивать?
- 30.07.2025
- Оставить комментарий
- 4 мин.
- 481
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Наставничество не новая форма помощи в адаптации и обучении работников. Механизм был создан давно и успешно используется уже многие годы. Однако с недавнего времени наставничество как форма дополнительной работы сотрудников добавлено в трудовое законодательство. Теперь такую деятельность работников нужно оформлять документально и доплачивать специалисту, который выполняет эту функцию. Расскажем, как оформить наставничество в компании в целом и с работником в частности, сколько ему доплачивать.


