Вахта – один из сложных участков работы организации. Судебные споры по необходимости установления работникам вахтового метода работы и по оплате труда вахтовиков стали занимать особое место в судебной практике. В июне этого года Конституционный Суд принял постановление по вопросам оплаты междувахтового отдыха, Госдума приняла в 1 чтении законопроект с соответствующими поправками в ТК РФ.
Мы не будем читать Вам скучную лекцию. На вебинаре мы:
- Разберем реальные ошибки Ваших коллег.
- Дадим готовые решения по организации вахтового метода работ.
- Дадим готовые шаблоны локальных актов, которые выдержат проверку ГИТ.
- Рассмотреть особенности оплаты отдельных этапов вахтового цикла с учетом нюансов налогообложения, чтобы ФНС не докопалась, а сотрудники были довольны.
- Рассмотрим, как считать междувахтовый отдых и сверхурочную работу по-новому.
- Как оптимизировать налогообложение вахтовых надбавок, не нарушая ТК.
Бонус: Пришлите свой реальный график работы до начала эфира — получите бесплатную экспертную оценку текущих рисков.
Участники семинара могут прислать свои вопросы заранее.
При оплате до 01.09.2026 предоставляется скидка 10%
Программа вебинара:
ВАХТОВЫЙ МЕТОД РАБОТЫ. Идентифицирующие признаки вахты (с учетом судебной практики). Отличия вахты от командировки, работы в полевых условиях, дистанционной работы и других вариантов выполнения работы вне места нахождения работодателя. Возникает ли обязанность регистрации обособленного подразделения по месту вахты. Место работы в трудовом договоре вахтовика.
ПОЛОЖЕНИЕ О ВАХТОВОМ МЕТОДЕ РАБОТЫ. Чек-лист локального акта организации. Что необходимо предусмотреть в обязательном порядке, а что – в рекомендательном. Основные положения о вахтовом методе работ 1987 г. – можно ли руководствоваться данным документом в условиях регуляторной гильотины.
ВАХТОВЫЙ ЦИКЛ: основные этапы и ограничения. Время на проезд, учет задержек в пути. Время работы на вахте: оптимальная и максимальная продолжительность. Междувахтовый отдых: алгоритм расчета количества дней, соотношение с другими периодами отдыха (выходной после вахты, отпуск). Возможность замены междувахтового отдыха денежной компенсацией с учетом позиции Конституционного Суда и поправок в ТК РФ, одобренных Правительством РФ. Особенности работы в выходной день и сверхурочной работы на вахте (с учетом поправок в ст. 152 ТК РФ с 01.09.2026). Недоработка на вахте: как рассчитать и нужно ли оплачивать. Больничный работника — вахтовика. Особенности увольнения.
РЕЖИМ РАБОТЫ НА ВАХТЕ. Суммированный учет рабочего времени вахтовиков. График работы на вахте: составляем без ошибок (разбор конкретных примеров). Норма рабочего времени на вахте: как правильно рассчитать. Можно ли работать на вахте по совместительству. Порядок внесения изменений в график.
ОПЛАТА ТРУДА ВАХТОВИКОВ. Надбавка за вахтовый метод работы: порядок установления, особенности налогообложения. Начисление районных коэффициентов и процентных надбавок по отдельным этапам вахтового цикла. Оплата организацией или компенсация работнику стоимости проезда на вахту: определяем начальную и конечную точки пути, что имеет принципиальное значения в целях НДФЛ. Оплата питания. Средний заработок вахтовиков: нюансы расчета. Особенности предоставления донорских дней, выходных по уходу за детьми инвалидами и других случаев сохранения работнику среднего заработка при работе вахтовым методом.
