При этом прохождение мобилизованными служащими гражданской службы будет приостановлено, а причитающееся им денежное содержание начисляться и выплачиваться не будет.
В целях обеспечения социально-трудовых гарантий действие таких договоров (контрактов), приостанавливается.
По проекту Минтруда утратят силу ряд документов, среди которых приказ об утверждении формы справки о зарплате и иных выплатах за 2 календарных года, которые предшествовали прекращению работы или обращению за такой справкой. На сайте ведомство пояснило: для расчета больничного сведения о зарплате работодатели будут представлять налоговикам, а те — передавать информацию в социальный фонд.
Каков порядок действий работодателя с 1 сентября 2022 г. в отношении работников, показавших неудовлетворительные результаты при проверке знания требований охраны труда? Отличается ли порядок действий, если работник не пришел (отсутствовал) на проверку знаний?
С 2023 года сотрудникам больше не придется представлять новому работодателю справки о зарплате на предыдущих местах работы.
Подготовлены проекты правительственных постановлений, вносящих поправки в положение о системе прослеживания товаров, а также в перечень товаров, подлежащих прослеживаемости.
С 01.01.2023 ПФР и ФСС объединяются в единый Фонд пенсионного и социального страхования. В связи с этим подготовлена форма нового единого отчета, объединяющего сведения из СЗВ-ТД, СЗВ-СТАЖ и 4-ФСС.
Новый отчет будет называться ЕФС-1. Состоять форма будет из титульного листа и двух разделов:
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
