Кадровику. Важные новости для специалиста по кадрам за февраль
- 10.03.2025
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 65
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Начали применять режим высылки незаконных мигрантов.
Кадры,трудовое законодательство
Кадровику. Суды не взыскали расходы на обучение с работника, который уволился после несчастного случая
- 10.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 77
Документ предоставлен КонсультантПлюс
С сотрудником произошел несчастный случай на производстве.
Охрана труда. Интересные ответы онлайн-инспекции за декабрь 2024 года – январь 2025 года
- 10.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 70
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Анонс обзора:
- Считают ли производственной травму, которая произошла в здании организации до начала работы?
- Нужно ли переделывать документы по охране труда после смены названия юрлица из-за реорганизации?
Конкурс для всех наших подписчиков!
- 03.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 208
Друзья, пришло время проверить вашу креативность!
Что объединяет успешных предпринимателей, компетентных юристов и грамотных бухгалтеров? Правильно — «КонсультантПлюс»!
Расскажите, что Вам нравится в КонсультантПлюс с помощью 2-3 слов и(или) эмодзи! 📝✨
Кадровику. Охрана труда: интересные ответы онлайн-инспекции за декабрь 2024 года – январь 2025 года
- 03.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 118
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Роструд разъяснил, когда травму считают производственной, нужно ли переделывать документы по охране труда при реорганизации, можно ли перевести СИЗ в дежурные после увольнения работников и увеличить их срок эксплуатации. Подробнее об этих и других ситуациях расскажем в обзоре.
Кадровику. Роструд напомнил, что нумерацию трудовых договоров работодатель ведет по своему усмотрению
- 03.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 142
Документ предоставлен КонсультантПлюс
В законе нет процедуры, по которой присваивают номера договорам с сотрудниками. Работодатель вправе установить порядок в локальном акте. При этом ведомство полагает, что можно каждый год начинать новую нумерацию или продолжать вести прежнюю.
Кадровику. Можно ли работнику предпенсионного возраста установить разъездной характер работы?
- 03.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 66
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Работнику предпенсионного возраста можно установить разъездной характер работы.
Кадровику. Договор с пенсионером переоформили на срочный, а затем его уволили – суды не поддержали работодателя
- 03.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 56
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Сотрудника уволили по собственному желанию в связи с выходом на пенсию, а на следующий день опять приняли на работу. Новый трудовой договор заключили на определенный срок, который позже продлили. Когда он истек, пенсионера уволили. Он оспорил действия организации.
Кадровику. До 1 марта надо скорректировать срочные трудовые договоры с руководителями структурных подразделений
- 03.03.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 113
Документ предоставлен КонсультантПлюс
У работодателей осталось несколько дней, чтобы проверить документы с руководителями структурных подразделений и добавить новое основание срочности, если таковое есть.
Кадровику. ВС РФ: суд может обязать организацию принять на работу соискателя, которому отказали незаконно
- 24.02.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 132
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Работодатель отказал кандидату в приеме на должность. Апелляция и кассация признали его действия неправомерными. Однако они не обязали организацию заключить трудовой договор, поскольку сочли, что это не входит в их компетенцию.
