Кадры. Встречаем 2023 год: как отдыхаем и работаем с учетом праздников
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 296
В новогодние каникулы отдохнем 9 дней — с субботы 31 декабря по воскресенье 8 января.
Кадры,трудовое законодательство
Кадры. Утвердили форматы новой отчетности по персучету и взносам на травматизм
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 272
ПФР по согласованию с ФСС определил форматы сведений для формы ЕФС-1.
Кадры. Опубликовали ЕФС-1 и порядок ее заполнения
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 292
Постановление вступает в силу 1 января 2023 года. Новая форма объединит в себе 4 формы: 4-ФСС, СЗВ-СТАЖ, СЗВ-ТД и ДСВ-3.
Кадры. Уточнили трудовые права мобилизованных, добровольцев и тех, кто служил по контракту
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 304
Ряду лиц предоставили преимущественное право при приеме на работу. Речь о тех, кто служил по мобилизации, контракту или добровольно выполнял задачи Вооруженных сил РФ, при этом срок их трудового договора истек во время его приостановки.
Кадры. Работник трудится на российскую фирму из-за рубежа. Как избежать проблем?
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- 12 мин.
- 846
Одни компании сами помогают сотрудникам перебраться за границу. Других работники ставят перед фактом, что уехали из России, возвращаться не планируют и теперь будут трудиться удаленно. Легально ли вообще нанимать сотрудников по трудовому договору из-за рубежа, как это правильно оформить и какие риски у работодателя? Грозит ли уголовная ответственность по признакам соучастия в уклонении от мобилизации и как сотруднику подтвердить больничный за рубежом?
Кадры. Работник уволился досрочно: так как этого случая нет в ученическом договоре, суд не взыскал расходы
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 303
Гражданином заключили договор, по которому он должен освоить образовательную программу, а затем отработать в организации не менее 5 лет.
Кадры. Минтруд: вносить запись в трудовую книжку из-за мобилизации не нужно
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 305
Порядок ведения трудовых книжек не предусматривает того, что в них нужно отражать сведения о приостановлении трудового договора и его возобновлении.
Кадры. Вахтовики: с 1 марта 2023 года работодатели обязаны оплачивать проезд сотрудников до работы
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 290
Опубликовали поправки к ТК РФ, которые среди прочего затрагивают работы вахтовым методом.
Кадры. С 1 января 2023 года МРОТ увеличивают на 963 руб.
- 27.12.2022
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 308
Со следующего года МРОТ равен 16 242 руб. Это на 6,3% больше значения, которое применяют с 1 июня 2022 года, — 15 279 руб.
Кадры. ПОВЫШЕНИЕ МРОТ С 1 ЯНВАРЯ 2023 ГОДА: КАКИЕ ВЫПЛАТЫ НУЖНО ПЕРЕСМОТРЕТЬ
- 26.12.2022
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 339
С 1 января 2023 года МРОТ составляет 16 242 руб. (вместо 15 279 руб.). Показатель нужен работодателям для расчета ряда выплат сотрудникам: зарплат, отпускных и командировочных, больничных.
