Архив новостей

Бухгалтеру. Как запрашивает у банков информацию о клиентах и их счетах

С 17 марта банки обязаны в течение 3 дней со дня получения запроса инспекции предоставить сведения о клиентах и их счетах. Делать это они должны в определенных случаях.

Читать далее…

Юристу.С 1 сентября документы о нарушениях ПДД станут направлять через Госуслуги по новым правилам

Правительство опубликовало постановление, которое нужно учитывать прежде всего автовладельцам в случае фиксации дорожными камерами нарушений ПДД. Постановление вступит в силу 1 сентября. Оно содержит порядок направления через Госуслуги:

  • постановлений и материалов по делам о таких правонарушениях;
  • копий решений по жалобам на эти постановления.

Рассмотрим самые важные правила.

Читать далее…

Юристу. Обязательная досудебная претензия, или как выразить контрагенту свое недовольство

Разногласия в предпринимательской сфере — между юрлицами и/или ИП — не редкость. И в ряде случаев сторона, считающая, что контрагент не исполнил свои обязательства, обязана сообщить ему об этом, прежде чем судиться. Для этого направляется претензия. Игнорировать «мирную» стадию разрешения спора и сразу идти в суд бесполезно — он не будет рассматривать иск, а вернет его обратно.

Читать далее…

Кадры. Минтруд разработал ряд рекомендаций по охране труда

Ведомство предложило для выявления на рабочих местах опасностей классифицировать их тремя способами:

Читать далее…

Кадры. Роспотребнадзор предложил дифференцированный подход к принципам соблюдения изоляции прибывающими в РФ иностранными специалистами

Отмечается, что при наличии у иностранного специалиста отрицательных результатов исследования методом ПЦР на РНК SARS-CoV-2 и положительного результата на наличие IgG в защитных титрах (достаточные уровни IgG должны находиться в диапазоне положительного индекса позитивности, который вычисляется в соответствии с инструкцией к тест-системе для ИФА) возможно исключить данных работников из обсервации и по результатам медицинского заключения на основании распорядительного документа работодателя направлять к месту трудовой деятельности без ограничения.

Читать далее…

Кадры. Как найти код выполняемой функции по ОКЗ для СЗВ-ТД

Коды в ОКЗ ищите по наименованию должности или профессии и по отдельным словам этого наименования по всему тексту Классификатора. Результат может оказаться не только в перечне групп должностей, но и в их описании

Читать далее…

Кадры. Обзор актуальных вопросов от работников и работодателей за июнь 2021 года

Аналитические обзоры по актуальным вопросам, поступившим от работников и работодателей, составляются на основании вопросов, поступающих в онлайн-раздел «Дежурный инспектор».

В обзор включаются:

— вопросы, наиболее часто поступающие от пользователей в соответствующем месяце в связи с изменением законодательства или нормативных правовых актов в области регулирования трудовых отношений, а также возникновением определенных ситуаций политического и/или экономического характера, влияющих или могущих повлиять на определенные предметные области трудовых отношений;

— вопросы, трактовка трудового законодательства по ответам на которые может носить неоднозначный характер в силу пробелов, противоречий, неточностей формулировок законодательства.

Читать далее…

Кадры. Информация для работодателя по вопросам вакцинации работников и отстранении работника о работы.

  • Если работник отказывается вакцинироваться, то есть ли основания для его отстранения от работы?
  • Какие есть нормы для предоставления дополнительных дней к отпуску, оплачиваемых отгулов, выплаты премий за прививку от ковида и переболевшим работникам? Как правильно оформить эти льготы?
  • Работники предъявляют работодателю медицинские документы, подтверждающие наличие у работников антител классов G и M. Может ли работодатель обязать работников сделать обязательную вакцинацию против COVID-19?
  • Моя должность — менеджер крупной финансовой компании. Могут ли отстранить от работы, если я не буду прививаться и представлять тесты ПЦР каждые 2 недели (так как они платные)?
  • Работники отказываются от прохождения обязательной вакцинации. При этом работник обосновывает отказ от вакцинации личными соображениями. Может ли работодатель отстранить от работы таких сотрудников без сохранения зарплаты? Какие документы при этом работодатель должен оформить для отстранения такого работника от работы?
  • Подлежит ли увольнению работник, отказавшийся от вакцинации в соответствии с постановлением главного гос. сан. врача г. Москвы от 15.06.2021 N 1? Если да, то на какую статью ТК РФ сделать ссылку в приказе и трудовой книжке? Если нет, то как оправдаться перед проверяющими из Роспотребнадзора?
  • Какие меры работодатель вправе применить к работнику, отказывающемуся сделать профилактическую прививку от COVID-19 при отсутствии медицинских противопоказаний для такой прививки, в связи с Указом мэра Москвы от 16 июня 2021 г. N 32-УМ?

Рассмотрим ответы на эти  вопросы.

Читать далее…

Закупки. Как провести запрос котировок в электронной форме по Закону N 44-ФЗ с 1 января 2022 г.

Убедитесь, что закупка запланирована и ее можно провести путем электронного запроса котировок.

Разместите в ЕИС извещение, соблюдая требования, установленные Законом N 44-ФЗ.

Рассмотрите поступившие заявки и определите участников. Того участника, чья заявка соответствует требованиям извещения и содержит наименьшую цену контракта (сумму цен единиц товаров, работ, услуг), признайте победителем.

На электронной площадке сформируйте протокол подведения итогов и направьте его в ЕИС.

Не ранее чем через два рабочих дня, следующих за днем размещения в ЕИС итогового протокола, но не позднее одного рабочего дня после дня осуществления победителем действий по заключению контракта, заключите контракт.

Читать далее…

Закупки. Какие способы закупок (закупочные процедуры) предусмотрены Законом N 44-ФЗ и когда они проводятся с 1 января 2022 г.

В Законе N 44-ФЗ предусмотрено пять способов закупок: конкурс, аукцион, запрос котировок, запрос предложений и закупка у единственного поставщика (в том числе в электронной форме по ч. 12 ст. 93 Закона N 44-ФЗ). Когда двум и более заказчикам нужен один и тот же товар (работа, услуга), они могут объединиться и провести совместную закупку в форме конкурса или аукциона.

Вы вправе самостоятельно выбрать удобную для вас закупку, но в некоторых случаях этого делать нельзя. Например, если товар включен в аукционный перечень, то нельзя выбрать открытый конкурс в электронной форме вместо электронного аукциона.

Нарушение правил выбора способа закупки влечет штрафы на должностных лиц в размере от 30 тыс. до 50 тыс. руб.

Читать далее…

Рубрики

Целевая аудитория