Юристу. Инсайдерская информация и манипулирование рынком: президент поручил изменить законы
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 184
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Глава государства поставил, в частности, такие задачи по борьбе с неправомерным использованием инсайдерской информации и манипулированием рынком:
- увеличить годичный срок давности привлечения к ответственности по КоАП РФ;
Юристу. Нарушение лицензионных требований в клиниках: интересная судебная практика за 2023 — 2024 годы
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 199
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Вправе ли инспектор Росздравнадзора проверять соблюдение клинических рекомендаций? Можно ли хранить лекарства по адресу, которого нет в лицензии? Ответы на эти и другие вопросы по данной теме читайте в обзоре.
Юристу. Временный порядок принятия решений органами ряда компаний продолжит действовать в 2025 году
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 180
Документ предоставлен КонсультантПлюс
В новом году коллегиальные органы российских ООО и АО по-прежнему смогут принимать решения без учета голосов, в частности, лиц из недружественных стран.
Возможность есть у тех, кто отвечает сразу всем критериям:
- компания занимается энергетикой, машиностроением либо торговлей;
Юристу. Топ-3 «поворотных» дел арбитражных судов округов для юриста: ноябрь 2024 года
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 209
Документ предоставлен КонсультантПлюс
За ноябрь в системе КонсультантПлюс появилось более 6800 новых постановлений судов округов. Мы отобрали интересные споры, в которых кассация не согласилась с нижестоящими судами. Расскажем о неустойке за просрочку поставки, ограничении ответственности, переходе из предварительного заседания в основное.
Юристу. Распространение интернет-рекламы и продвижение потребкредитов: новые требования прошли Госдуму
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 251
Документ предоставлен КонсультантПлюс
По проекту с 1 апреля 2025 года многие распространители интернет-рекламы должны платить сбор с доходов от своей деятельности. С 1 марта 2025 года в рекламу потребкредитов и займов надо включать больше сведений для защиты возможных заемщиков. Рассмотрим основные изменения подробнее.
Кадровику. Роструд: нельзя перевести на нижестоящую должность работника, который не справляется с обязанностями
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 254
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Сотрудника, как правило, можно перевести на другую работу, в т.ч. понизить в должности, только с его письменного согласия, напомнило ведомство. Это касается как временного, так и постоянного перевода.
Кадровику. Приказ о приеме на работу не доказывает срочности трудового договора, отметила кассация
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 218
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Первая инстанция и апелляция сочли законным увольнение в связи с окончанием срока трудового договора, хотя его не оформили должным образом. Временный характер отношений зафиксировали в приказе о приеме на работу.
Кадровику. Можно установить разные обязанности работникам на одноименных должностях, указал Роструд
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 184
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Трудовые обязанности по одноименным должностям могут отличаться в части поручаемой работы, считает ведомство. Оно также обратило внимание на то, что полномочия специалиста вытекают из выполняемой функции. Ее определяют в трудовом договоре либо должностной инструкции.
Кадровику. Поправки о срочных трудовых договорах с руководителями одобрил Совет Федерации
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 186
Документ предоставлен КонсультантПлюс
В ТК РФ хотят скорректировать норму, которая позволяла ограничивать периоды работы тех, кто возглавляет структурные подразделения. Уточнят, что по соглашению сторон срочные трудовые договоры можно заключать именно с руководителем организации, его заместителями и главбухом.
Кадровику. Суд напомнил: при сокращении нужно предлагать должности, занятые по совмещению
- 17.12.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 220
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Кассация указала, что совмещение не оформляют отдельным трудовым договором, такое поручение дополнительной работы всегда можно отменить. Должность при этом остается вакантной.



