Кадровику. Минтруд: договор о матответственности действует и во время отпуска работника по уходу за ребенком
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 199
Документ предоставлен КонсультантПлюс
На время отпуска по уходу за ребенком за специалистом сохраняют место работы. Остается в силе и договор о полной коллективной матответственности. Обязанности специалиста на период его отпуска можно поручить другому лицу. В этом случае новый работник подписывает договор и указывает дату вступления в коллектив (бригаду).
Кадровику. Ходатайство о привлечении к работе высококвалифицированного иностранца: МВД дополнило форму
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 255
Документ предоставлен КонсультантПлюс
С 6 сентября 2025 года, чтобы привлечь к труду высококвалифицированного специалиста из-за рубежа, ходатайство надо направлять по обновленной форме.
Кадровику. Контроль за обработкой персональных данных: у ряда юрлиц и ИП изменится категория риска с 5 сентября
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 219
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Правительство обновит критерии, по которым деятельность организаций и ИП относят, в частности, к группам тяжести последствий возможного нарушения требований в сфере персональных данных. Рассмотрим отдельные поправки на примерах групп «А» и «Б».
Кадровику. Споры о командировках: интересные примеры из практики за 2024 — 2025 годы
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 233
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Можно ли вызвать работника с удаленки в офис без оформления командировки? Достаточно ли уведомить о продлении поездки по телефону? Удастся ли работнику взыскать расходы, если работодатель не оформлял командировку? Ответы на эти и другие вопросы рассмотрим в обзоре.
Кадровику. Что важного произошло для кадровика за лето
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- 2 мин.
- 456
Документ предоставлен КонсультантПлюс
В ТК РФ внесли поправки о премиях, а также добавили гарантии для увольняемых совместителей. Обновлен общероссийский классификатор профессий и должностей. Внесены изменения в положение о проверках работодателей. Эти и другие наиболее важные события лета для специалиста по кадрам рассмотрим в нашем обзоре.
Личный интерес. Обучение пенсионеров бизнесу: Минэкономразвития сообщило о начале приема заявок
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 208
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Ведомство рассказало, что центры «Мой бизнес» принимают заявки на участие в федеральной программе «Серебряный старт». Она направлена на развитие предпринимательства среди граждан старшего возраста.
Личный интерес. Отсутствие на работе не прерывается обедом – кассация согласилась с увольнением за прогул
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 217
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Сотрудника не было на работе с 8 до 14 ч, его уволили за прогул.
Личный интерес. Отпуск можно разделить на любое количество частей, напомнил Минтруд
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 216
Документ предоставлен КонсультантПлюс
По соглашению сотрудник и работодатель могут разделить ежегодный отпуск.
Личный интерес. Передача информации об абонентах оперативникам через СМЭВ: утверждены правила для операторов связи
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 225
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Порядок предоставления сведений органам, которые ведут ОРД или обеспечивают безопасность РФ, вступил в силу с 1 сентября 2025 года. Однако подключиться к СМЭВ нужно до 28 февраля 2026 года включительно. Тот, кто технически не сможет этого сделать, должен исполнить обязанность в отдельный срок.
Личный интерес. Онлайн-займы граждан в МФО: установлены признаки совпадения сведений о заемщике и получателе денег
- 09.09.2025
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 231
Документ предоставлен КонсультантПлюс
С 1 сентября 2025 года потребительский заем можно выдать через СБП, если совпадают фамилия (ее первая буква), имя и отчество. Чтобы сверить данные, МФО запрашивает в АО «НСПК» информацию о получателе быстрого платежа.
