Архив новостей

Юристу. ВС РФ: мораторные проценты включаются в состав субсидиарной ответственности

VS-RF-moratornye-procenty-vklyuchayutsya-v-sostav-subsidiarnoj-otvetstvennosti

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
282

В деле о банкротстве три инстанции не стали учитывать мораторные проценты в составе субсидиарной ответственности контролирующих должника лиц.

По мнению ВС РФ, это незаконно:

Юристу. Кассация поправила суды, которые не увидели в действиях почты ненадлежащего извещения стороны дела

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
239

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Конкурсный управляющий просил признать сделки должника и компании недействительными. Две инстанции удовлетворили требование. Кассация отменила акты, в частности, из-за процессуального нарушения.

Нельзя было считать, что компанию известили надлежащим образом о дате и времени первого заседания:

Юристу. Обязательная репатриация и продажа валютной выручки экспортерами: правительство обнулило нормативы

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
259

Документ предоставлен КонсультантПлюс

С 22 августа 2025 года для российских экспортеров размер репатриации и продажи валютной выручки снизили до нуля. К такому решению привело укрепление и стабилизация курса рубля, а также отсутствие проблем с валютной ликвидностью.

Юристу. ВС РФ напомнил о важном аспекте взыскания убытков в рамках банкротства

VS-RF-napomnil-o-vazhnom-aspekte-vzyskaniya-ubytkov-v-ramkax-bankrotstva

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
201

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Компания подала заявление о включении долга в реестр требований кредиторов контрагента. Однако она представила не все документы, подтверждающие дебиторскую задолженность, из-за чего во включении части суммы отказали. Позже компания сама стала банкротом и ее конкурсный управляющий попросил взыскать с бывшего руководителя убытки в размере этой суммы. Апелляция и кассация согласились.

Кадровику. Суды указали, что руководитель намеренно не использовал право на отпуск, и уменьшили компенсацию

rukovoditel-namerenno-ne-ispolzoval-pravo-na-otpusk,-i-umenshili-kompensaciyu,

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
253

Документ предоставлен КонсультантПлюс

После увольнения работник хотел взыскать компенсацию за неиспользованный отпуск. Он трудился в организации более 5 лет (в т.ч. на должности руководителя), за это время был в отпуске только один раз.

Кадровику. Даже при неполной ставке рабочее время в предпраздничный день надо сокращать, пояснил Минтруд

Dazhe-pri-nepolnoj-stavke-rabochee-vremya-v-predprazdnichnyj-den-nado-sokrashhat

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
244

Документ предоставлен КонсультантПлюс

В предпраздничный день работников следует отпускать на час раньше независимо от того, сколько часов они работают по графику. Например, если специалист трудится на полставки по 4 ч в день, перед праздником он отработает 3 ч.

Кадровику. Бумажные медкнижки можно выдавать до 1 сентября 2026 года

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
228

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Минздрав продлил переходный период, в течение которого разрешено выдавать и вести медкнижки на бумаге. Документ вступает в силу 31 августа.

Кадровику. СФР: больничный лист не оплачивают, если во время болезни работник трудится по совместительству

bolnichnyj-list-ne-oplachivayut,-esli-vo-vremya-bolezni-rabotnik-truditsya-po-sovmestitelstvu

25.08.2025
Оставить комментарий
< 1 мин.
252

Документ предоставлен КонсультантПлюс

Закон не предусматривает выборочную потерю трудоспособности. Если застрахованный работает у страхователя на основной работе и по внутреннему совместительству (в т.ч. дистанционно) на момент страхового случая, ему устанавливают потерю трудоспособности в целом, а не по конкретной работе.