Документ предоставлен КонсультантПлюс

Новые консультационные материалы по охране труда в КонсультантПлюс

Вопрос:В организации вносятся изменения в штатное расписание. При этом в отделе 1 исключаются должности специалистов и вводятся в отделе 2, трудовая функция не меняется. Каково основание прекращения трудового договора при отказе работника от перевода? Необходимо ли предлагать все должности, соответствующие квалификации?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Разрешается ли получение от работника согласия на переход на взаимодействие с работодателем посредством электронного документооборота в электронном виде при условии наличия действующей электронной цифровой подписи?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Правильно ли то, что сотрудники, которые контактируют с аллергенами, канцерогенами и фиброгенами 1-го и 2-го классов опасности, должны получать молоко вместо компенсации? И как в таком случае определить аллергены, канцерогены и фиброгены 1-го и 2-го классов?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:С какой периодичностью проводить медосмотр водителям автомобиля по п. 4.4 Приказа N 29н, если вредный фактор «шум» на рабочем месте установлен?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Должны ли проходить обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры работники торговли табачными изделиями?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Правильно ли мы понимаем, что работник, использующий в своей работе самоходный электроштабелер, должен проходить медицинский осмотр? Необходимо ли такому работнику проходить обязательное психиатрическое освидетельствование?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Должны ли работники административно-управленческого персонала проходить медицинский осмотр (предприятие общественного питания)?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:В организации предстоит провести периодический медосмотр работников. Некоторые работники занимают две должности. По результатам спецоценки определены разные вредные и (или) опасные факторы к этим должностям. Сколько направлений на периодический медосмотр нужно выдавать работнику на руки?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Организация проводила СОУТ в 2018 году, результаты задекларированы в Роструде. Может ли организация не проводить повторную СОУТ через 5 лет, если штатное расписание не менялось, условия труда тоже? И продлится ли СОУТ автоматически, или необходимо все равно подавать какие-то документы вРоструд?{«Сайт»Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Какой вид медицинского осмотра нужно проходить, когда у работника изменились условия труда и он по новым условиям подпадает под действие Приказа N 29н? Например, поручена новая работа — на высоте или с источниками ионизирующего излучения{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Если сотруднику стало плохо на работе (гипертонический криз, стресс, нервный срыв), сотрудник вызывает скорую помощь, кому на работе в данной ситуации должен сообщить сотрудник о данной ситуации? Будет ли проводиться разбирательство из-за данного случая сотрудниками по охране труда?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:В 2021 году была проведена СОУТ в организации. В этом же году произошла реорганизация путем выделения. Часть отделов отдана в новую организацию, а часть осталась в старой. В 2023 году оставшиеся отделы было решено отдать во вновь образованные организации. Нужно ли проводить СОУТ по тем отделам, что были отданы позже?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Сотрудник прошел медосмотр по направлению организации, был принят на работу, отработал месяц, уволился. На следующий день снова принимается на работу на эту же должность и в этой же организации. Нужно ли ему заново проходить медосмотр?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:При приеме на работу мне дали направление на первичный медосмотр в медицинский центр, закрепленный за этой организацией. Сказали, что медосмотр мне компенсируют с зарплатой. Отработав 3 недели, я решила уволиться. Медосмотр не компенсировали, т.к. я не отработала испытательный срок. Правомерно ли это?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:При переходе на электронный кадровый документооборот дистанционного работника его согласие может быть оформлено в виде электронного документа с электронной подписью работника?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Начальник забрал у работников раздевалку. Шкафы для переодевания (грязной и чистой одежды) выставил в коридор. У дежурной службы нет возможности принять душ: он отсутствует. Комнаты для приема пищи нет. К начальнику обращались с устным и письменным обращениями, реакции не последовало. Как действовать?«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}

Вопрос:Как правильно определить размер МРОТ с учетом сокращенной продолжительности рабочего времени у несовершеннолетних? Уменьшается ли размер МРОТ для несовершеннолетних работников, полностью отработавших установленную для них сокращенную продолжительность рабочего времени, или используется единый размер МРОТ?{«Сайт «Онлайнинспекция.РФ», 2023}