![](https://kvadroplus.com/wp-content/uploads/sites/32/2021/08/53.-Kakovy-prava-i-obyazannosti-studentov-poluchayu-300x199.jpg)
Если сотрудник без уважительных причин отсутствовал на учебе в течение рабочего дня, Роструд допускает увольнение за прогул.
Ведомство упомянуло о случае из практики, когда такое наказание признали законным. Суды учли, что курсы повышения квалификации были для сотрудника обязательными, период учебы относился к рабочему времени, входил в стаж и подлежал оплате.
Если же повышение квалификации проходит вне рабочего времени, признать пропуск занятий прогулом нельзя.
Документ в СПС Консультант Плюс: Письмо Роструда от 14.02.2023 N ПГ/00965-6-1