Горячая линия 8(3843)32-80-32
Март
4

10:00-14:00

«Заработная плата, НДФЛ и страховые взносы 2020-2021. Актуальные изменения в законодательстве,новые разъяснения контролирущих органов, сложные ситуации из практики»

04 марта c 10:00 до 14:00

На семинаре будут затронуты вопросы о наиболее важных изменениях в 2021 году по расчетам с персоналом организации. Новое в расчете зарплаты, изменения в уплате страховых взносов, особенности удержания НДФЛ, сложные вопросы расчета пособий. По всем вопросам будут даны авторские комментарии, приведены практические примеры.    

Преимущества от посещения мероприятия:

  • вы получите ответы на все свои вопросы,
  • повысите свой профессиональный уровень,
  • а также будет возможность задать вопросы онлайн в ходе мероприятия(а так же до него),
  • просмотр записи лекции и получение раздаточного материала после мероприятия.

Скачать программу семинара:Vebinar-4-marta-2021gZarplata-2021gGladkova.pdf

Стоимость вебинара  (НДС не предусмотрен)

Для всех желающих принять участие — 3000 рублей

Для партнеров ООО «Компания « Квадро Плюс» (при наличии действующего договора на сопровождение СПС Консультант Плюс)   — 1500 рублей.

При  оплате до  26.02.2021- скидка 10%

В программе вебинара-практикума:

НОВАЦИИ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ОБ ОПЛАТЕ ТРУДА.

МРОТ на 2021 год и порядок его применения при расчетах с работниками. Индексация заработной платы. Продление на 2021 год документов, регулирующих взаимоотношения с работниками и контролирующими органами в период пандемии. Закон о дистанционной (удаленной) работе: что нужно знать. Изменения в регулировании режима работы и оплате труда водителей. Новый порядок заполнения платежных поручений по налогам и взносам в 2021 году. Форма П-4 для статотчетности по зарплате: что изменилось. Изменения в законодательстве, ожидаемые в 2021 году.

КОМПЕНСАЦИОННЫЕ И СТИМУЛИРУЮЩИЕ ВЫПЛАТЫ.

Оплата работы в выходные, праздничные и нерабочие дни: позиция Минтруда. Сверхурочная работа. Производственные и непроизводственные премии. Годовая премия: нюансы расчета. Начисление премий после увольнения работников.

РАСЧЕТЫ С РАБОТНИКАМИ В СЛОЖНЫХ СИТУАЦИЯХ.

«Переходящие» с декабря на январь расчеты с работниками: на что обратить внимание. Сроки расчетов по отдельным видам выплат. Дистанционная работа, неполное рабочее время, гибкий график, временный перевод на другую работу, совместительство и совмещение как альтернативные варианты занятости. Простой на производстве, отпуск без сохранения заработной платы: особенности оформлении и оплаты. «Неправильные» формулировки локальных актов и неточности при заполнении Табеля учета рабочего времени, которые порождают ошибки в начислении заработной платы. Особенности оплаты труда работников с суммированным учетом рабочего времени.

ВЫПЛАТЫ РАБОТНИКАМ, НЕ ВХОДЯЩИЕ В СИСТЕМУ ОПЛАТЫ ТРУДА.

Оплата питания, жилья, доставки до места работы. Компенсация командировочных расходов. Использование имущества работников в служебных целях. Оплата лечения, путевок в санаторно-курортные учреждения и занятий спортом. Оплата обучения работников и другие компенсационные выплаты. Материальная помощь. Подарки работникам и членам их семей.

УДЕРЖАНИЯ.

Новое в законодательстве об исполнительном производстве. «Кодировка» выплат в пользу работников и иных физических лиц в целях осуществления удержаний кредитными организациями: где ошибаются чаще всего. Особенности удержаний при возмещении работником ущерба, причиненного работодателю (уплата штрафов, материальная ответственность, с виновных в незаконном увольнении работников).

СРЕДНИЙ ЗАРАБОТОК.

«Нерабочие дни» и их последствия: проблемы, решения, типичные ошибки. Норма рабочего времени в периоде с нерабочими днями. Учет нерабочих дней при определении среднего заработка. Новые правила выплаты выходных пособий при увольнении по сокращению численности (штата) и в связи с ликвидацией. Изменения в порядке сохранения среднего заработка при прохождении диспансеризации. Новый размер вознаграждения работникам-изобретателям. Расчет отпускных и компенсации за неиспользованный отпуск в нестандартных ситуациях. Оформление учебного отпуска: новые разъяснения Минтруда.

КОНТРОЛЬ И ОТВЕТСТВЕННОСТЬ.

Нарушения в расчетах с работниками, выявляемые при проверках коммерческих организаций. Новые штрафы и порядок привлечения к ответственности.

НДФЛ.

Прогрессивная шкала налогообложения. Новые понятия – основная налоговая база, совокупность налоговых баз. Новые КБК и коды доходов. Изменения в части необлагаемых налогом выплат. Новый социальный налоговый вычет, предложения ФНС России в части совершенствования правил предоставления налоговых вычетов физическим лицам. Новые правила определения «резидентства» физического лица. НДФЛ с процентов по вкладам. Отчетность по формам 6-НДФЛ и 2-НДФЛ за 2020 год: что проверить. Новые контрольные соотношения 6-НДФЛ, 2-НДФЛ и РСВ. Случаи перерасчета налога и корректировки отчетности. Новая форма 6-НДФЛ: на что обратить внимание при заполнении за 1 квартал 2021 года.

СТРАХОВЫЕ ВЗНОСЫ.

Тарифы страховых взносов и предельные размеры базы на 2021 год, особенности применения пониженных тарифов и дополнительных тарифов. Расчет по страховым взносам: обновленная форма с отчетности за 2020 год. Возврат переплаты страховых взносов по новым правилам, отражение перерасчета в отчетности. Выплаты, облагаемые и не облагаемые НДФЛ и страховыми взносами (тестирование на коронавирус, зарплата за счет субсидии, выходные пособия при увольнении по различным основаниям, единовременное пособие при выходе на пенсию, «неденежные» доходы работников и др.). Позиция Верховного Суда по вопросу правил формирования объекта обложения страховыми взносами.
Новации Закона о персучете и новые обязанности страхователей. Форма СЗВ-ТД: поправки и новые разъяснения Минтруда по вопросам ведения трудовых книжек работников и сдачи отчетности в ПФР. СЗВ-СТАЖ за 2020 год: на что обратить внимание в новом Постановлении ПФР. Форма СЗВ-М: характерные нарушения и судебная практика.

РАСХОДЫ НА ОПЛАТУ ТРУДА.

Обзор разъяснений ФНС и Минфина по вопросам учета отдельных выплат работникам в расходах на оплату труда. Судебная практика по «проблемным» расходам.

ПОСОБИЯ ПО СОЦИАЛЬНОМУ СТРАХОВАНИЮ.

Изменения правил назначения и выплаты пособий по социальному страхованию в рамках системы «прямые выплаты» (отмена письменного заявления работника; новая форма – Перечень сведений по работникам; заявление работника о перерасчете пособия и др.). Новые правила оформления и выдачи листков нетрудоспособности с 14 декабря 2020 г. О перечислении пособий на карты МИР. Индексация «детских» пособий с 01.02.2021 г. Вопросы исчисления пособий на основе последних разъяснений ФСС России и судебной практики. Расчет пособий из МРОТ по новым правилам.

 

Место проведения: Онлайн площадка

    Заказать звонок

    Настоящим даю ООО "Компания Квадро Плюс", 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: фамилия, имя, отчество, номер телефона, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение(обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью направления мне ответов на мои вопросы, материалов и информации о Системах КонсультантПлюс.

    Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу: 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, а также путем направления сообщения на электронную почту kvadroplus@kvadroplus.com.


    Ошибка: Контактная форма не найдена.

      Настоящим даю ООО "Компания Квадро Плюс", 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, свое согласие на автоматизированную и без использования средств автоматизации обработку моих персональных данных: фамилия, имя, отчество, номер телефона, e-mail, название организации, следующими способами: сбор, запись, систематизация, накопление, хранение, уточнение(обновление, изменение), извлечение, использование, обезличивание, блокирование, удаление, уничтожение персональных данных с целью предоставления мне доступа к Системе КонсультантПлюс, а также направления мне информации и материалов о Системах КонсультантПлюс.

      Настоящее согласие действует до достижения указанной цели обработки персональных данных и может быть отозвано путем направления письменного заявления по адресу: 654007, Кемеровская область-Кузбасс, г.о. Новокузнецкий, г. Новокузнецк, ул. Орджоникидзе, зд. 35, помещ. 9, а также путем направления сообщения на электронную почту kvadroplus@kvadroplus.com.



      Получить пробный доступ к Консультант Плюс на 2 дня

      Воспользуйтесь готовыми решениями, документами и разъяснениями прямо сейчас. С этой пробной версией Вы сможете решить любые профессиональные вопросы.

      Этот сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика, предоставляемый компанией ООО «Яндекс», 119021, Россия, г. Москва, ул. Л. Толстого, 16 (далее-Яндекс).

      Сервис Яндекс Метрика использует технологию «cookie».

      Собранная при помощи cookie информация не может идентифицировать Вас, однако может помочь нам улучшить работу нашего сайта. Информация об использовании Вами данного сайта, будет передаваться и храниться на сервере Яндекс в Российской Федерации. Яндекс будет обрабатывать эту информацию с целью анализа пользовательской активности.

      Вы можете отказаться от использования cookies, выбрав соответствующие настройки браузера. Используя этот сайт, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных о Вас Яндексом в порядке и целях, указанных выше.