Кадровику. Суд подтвердил: трудовой договор действителен, даже если подписан другим лицом! Что это значит для работников и работодателей?
- 26.08.2024
- Оставить комментарий
- < 1 мин.
- 135
Документ предоставлен КонсультантПлюс
После проверки организации прокурор счел, что одного из сотрудников приняли на работу фиктивно. Он не мог сам подписывать трудовой договор и соглашения к нему, потому что в тот период был за границей. От имени сотрудника это делало другое лицо. Прокурор обратился в суд, чтобы признать договор незаключенным и взыскать зарплату как неосновательное обогащение.