Документ предоставлен КонсультантПлюс
По соглашению сотрудник и работодатель могут разбить ежегодный отпуск на части. Одна из них должна быть не меньше 14 календарных дней, для других требований нет. Ведомство считает, что если стороны не могут договориться о разделении отпуска, то следует предоставлять его полностью.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Фонд утвердил новые формы персонифицированного учета, а также порядок их заполнения и форматы.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Утром специалист предупредил, что не может приехать на работу, потому что дорогу замело снегом. Представители организации направились к нему домой и не увидели препятствий для передвижения транспорта. Машина сотрудника стояла во дворе под снегом без следов попытки ее завести.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
По проекту за действия (бездействие) оператора, из-за которых произошла незаконная передача, в частности, личной информации о людях в количестве от 1 тыс. до 10 тыс. человек, грозит штраф:
Документ предоставлен КонсультантПлюс
За обработку личных сведений без письменного согласия их субъекта (когда оно нужно) или с нарушением требований к содержанию этого документа планируют штрафовать:
Документ предоставлен КонсультантПлюс
После выговоров сотрудник снова совершил дисциплинарный проступок, поэтому с ним решили попрощаться.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
С 1 июля 2024 года госпошлина за выдачу загранпаспорта с электронным носителем информации составит 6 000 руб.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
ТК РФ не регулирует ситуацию, когда мать ребенка до 3 лет устраивается на новую работу. Заявление об отпуске по уходу за ним женщина может написать сразу после заключения трудового договора.
Документ предоставлен КонсультантПлюс
Вообще-то за работу в ночное время как таковую отгулы не предоставляются. Другое дело, когда ночью сотрудник работал сверхурочно.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
Ошибка: Контактная форма не найдена.
