Личный интерес. Можно ли привлечь к ответственности начальника за предвзятое отношение к работнику?
- 10.03.2021
- Оставить комментарий
- 4 мин.
- 119
Если в результате предвзятого отношения нарушаются трудовые права работника, то он может обратиться с заявлением в суд о восстановлении нарушенных прав, возмещении материального вреда и компенсации морального вреда. В отдельных случаях в результате предвзятого отношения работодатель может быть привлечен к административной или уголовной ответственности